L'équipe GETH



Une équipe à votre écoute

Pour vous accueillir

  • Laurence Vernier, Directrice

    Laurence Vernier, Directrice

    J’ai rejoint le GETH en fin d’année 2017 pour, intégrer le champ de l’économie solidaire et sociale.

    Je travaille depuis plus de 20 ans dans le service aux entreprises.

    A ce titre, j’ai été amenée à diriger des centres de services, piloter des projets, à manager des équipes pluridisciplinaires, et à  accompagner  des démarches de changements.

    En tant que directrice du GETH, je mets à profit ma double compétence en RH et Gestion d’Entreprise et :

    - je développe le groupement d'employeurs et je déploie notamment des partenariats avec les acteurs du territoire

    - je suis garante de l'atteinte des objectifs de développement RH et de gestion, ainsi que de la maitrise des coûts.

     

     

     

     



  • Nora Paquet-Bouladjine, Assistante, Gest.paie et Administration du personnel

    Nora Paquet-Bouladjine, Assistante, Gest.paie et Administration du personnel

    Je suis l’interlocutrice de nos salariés et de nos adhérents pour toutes les questions administratives.
    Recrutée au GETH  en mars 2010, j'ai travaillé auparavant plusieurs années au sein d'un organisme de formation.

  • Christine Maillard-Althuser, Consultante RH, Coach et Formatrice

    Christine Maillard-Althuser, Consultante RH, Coach et Formatrice

    J’ai rejoint le GETH en 2013, pour l’anniversaire de ces 5 ans. Je suis heureuse de mettre mes compétences de consultante RH, coach et formatrice au service de l’emploi durable des personnes en situation de handicap sur le territoire.

    Anciennement responsable diversité & handicap dans le secteur Industriel puis consultante-formatrice sur les thématiques du handicap au travail, je m’appuie sur la richesse des différences de chaque collaborateur.

     

     

     



  • Régine Delphin, Consultante RH, Chargée de développement commercial

    Régine Delphin, Consultante RH, Chargée de développement commercial

    Je suis en charge du développement commercial de la structure en Isère ainsi que du recrutement et du suivi des salariés dans nos entreprises adhérentes.

    Ayant à mon actif un double cursus scolaire : un parcours philosophique et une formation à l’ENACTT (Ecole Nationale des Cadres du Travail Temporaire), intégrer le GETH représente pour moi l’avantage de pouvoir, concilier à la fois mes compétences acquises dans le Travail Temporaire mais aussi, défendre activement les valeurs philosophiques qui me sont chères, à savoir: le respect des différences.



  • Marine Gillin, Chargée de recherche et Community manager

    Marine Gillin, Chargée de recherche et Community manager

    Après 2 ans d'alternance en tant qu'assistante commerciale, j’ai rejoint le GETH en septembre 2018 en tant que chargée de recherche et community manager afin de réaliser une licence Ressources Humaines en alternance.
    Cette expérience enrichissante au sein du GETH me permet d’acquérir de nouvelles compétences.